プライバシーポリシー

株式会社HR Yield（以下「当社」といいます）は、取り扱う個人情報の保護を重要な責務と考え、個人情報の保護に関する法律その他の関係法令を守り、次のとおり取り扱います。

1. 取得する個人情報と、取得の方法

当社は、次の方法で個人情報を取得します。

（1）お問い合わせフォームおよびお電話で、ご本人からご提供いただく方法

（2）企業のウェブサイトなど公開されている情報、および企業情報を提供する事業者から適法に提供を受けた情報から取得する方法

取得する項目は、会社名、部署名、役職、お名前、メールアドレス、電話番号、住所、お問い合わせ種別、お問い合わせの内容です。

なお、本サイトの表示には外部の書体配信サービスを利用しており、閲覧時にお使いの端末の情報（IPアドレスなど）が当該サービスの提供者へ送信されます。当社はこの情報を取得・保存していません。

取得した個人情報は、次の目的でのみ利用します。

これらの目的の範囲を超えて利用することはありません。超えて利用する必要が生じた場合は、あらかじめご本人の同意をいただきます。

当社は、次の場合を除き、ご本人の同意なく個人情報を第三者に提供することはありません。

なお、当社は、利用目的の達成に必要な範囲で、個人データの取扱いを外部に委託することがあります。委託先には、必要かつ適切な監督を行います。

当社は、取り扱う個人データの漏えい、滅失またはき損を防ぐため、次の措置を講じています。

講じた措置の具体的な内容は、安全管理に支障を及ぼすおそれのない範囲で、第7項の窓口へお求めいただければご説明します。

ご本人からの、保有個人データの利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止・消去、第三者への提供の停止のご請求には、法令に従って対応します。

ご請求は、第7項の窓口へ、お問い合わせフォームまたはお電話でお申し出ください。ご本人であることを確認できる書類のご提示をお願いする場合があります。手数料はいただきません。ご本人であることを確認したうえで、遅滞なく対応します。

法令の改正または当社の取り扱いの変更に応じて、本ポリシーを見直すことがあります。変更後の内容は、当ウェブサイトに掲載した時点から適用します。

制定日: 2026年9月2日

本ポリシーおよび個人情報の取扱いについてのお問い合わせ、苦情のお申し出、第5項の開示等のご請求、当社からのご案内メールの配信停止は、次の窓口で承ります。